... e che nessuno dica che Peter non serve!

vi posto qui delle richieste impiegati categorie protette

onestamente mi sembra chiedano parecchio, eh, il che dovrebbe far sorgere un discreto dubbio tra le varie tipologie di disabilità...

quindi insisto che forse si parla senza essere davvero dentro il problema

o sbaglio?

:)

Certo che servo! Chi ne dubitava?

O Pfanni, ho dato un'occhiata. Be', sono richieste lauree del settore, esperienza lavorativa e iscrizione alle categorie protette. Cosa ci trovi di strano?

trovi che chi ha queste qualifiche porti necessariamente via posti di lavoro? credo anche no...

ovvero, era solo per dir che le varietà di disabilità son talmente tante, che trattare il problema solo in termini di soli costi allo stato, forse non è corretto

ma può esser che sbagli io, eh

No, aspetta, bada che qui non era tanto per i costi quanto per un'avvertita discriminazione, se ho ben capito: tutti possiamo fare un dato lavoro con uguale rendimento, ma arrivano le categorie protette e hanno un punteggio superiore in quanto tali. La controproposta sarebbe, sempre se ho capito bene, limitare questo discorso quando per l'appunto si rischia, per avvantaggiare determinate categorie, di svantaggiare tutte le altre.

secondo te, a parità di titoli, se non ci fosse una legge che tutela le disabilità, pensi che un datore di lavoro prenderebbe una gnocca superdinoccolata, e camminata alla angiolina jolie , o una gnocca a rotelle?

o per par condicio, il figo o comunque normodotato ragioniere, o il ragioniere zoppo e gobbo?

li prende solo se ha dei vantaggi, cioè una parte contributiva a spese dello stato (e qui ignoro se per tutti i lavori con la 68/etc. c'è la contribuzione agevolata, o dir si voglia, son sincera)

quindi la discriminazione resta, se, per esempio, gli sfigati di turno magari son dei geniacci, ma imbarazzanti da "esporre"

ma non ne veniamo fuori facilmente, poichè di tesi e controtesi possiamo riempire chilometri di monitor

e in fondo, ciò che resta è che ramina ha incontrato uno stronzo...

:)

bisognerebbe chiedere allo stronzo cosa pensa di Ramarra...

 

 

 

 

 

 

 

 

No che non ce l'ho con gli handicappati, non ne ho motivo. Mi sono trovata sempre bene fra loro. Ho conosciuto le eccezioni ma è vero che anche fra la gente abile ho conosciuto brutti ceffi.

Una discriminazione è per definizione a favore di una parte e nello stesso tempo contro un'altra. Ho rilevato la contraddizione che esiste quando affermiamo di non tollerare discriminazioni ma le difendiamo con forza perchè le riteniamo giuste. Posso rinunciare al rigore logico perchè non si sta scrivendo un trattato scientifico, e le incongruenze sono innumerevoli fra le idee delle persone. Ho sempre accolto favorevolmente le iniziative volte a favorire i disabili nella conquista della vita degna e civile a cui hanno diritto quanto gli abili. Sono convinta che debbano avere le stesse opportunità espressive formative e professionali degli abili e che tutto quello che facciamo per loro per me ha questo senso. So che la liberazione possibile dei disabili è anche la nostra crescita. Mi auguro che per la loro realizzazione professionale la riserva legale sia sempre più uno strumento residuale.

 

 

Forse forse ci devo tornare dall'odioso fra qualche giorno... gli farò un'intervista per la felicità di CL, e poi gli dirò che secondo me merita il licenziamento in tronco perchè nessuno può permettersi di trattare la gente come lui fa

per claretta, porta pasiensa, ma parli di un ministro tedesco, 

direi che c'è una leggera differenza, con le italiche abitudini... vabbè che da noi c'è il trota, uhm... in effetti, ci sta...

;)